Bouncer - a pusztító, vagy hogyan lehet kérkedő munka
És ami érdekes: nem tudjuk besorolni egyetlen személy nehvastunam. Még a híres remete Robinson lehetetlen számára „tulajdonítani”, mert osztotta meg gondolatait, terveit és eredményeit az alkalmatlan - pénteken. Ezt hencegett.
Kiderült chtonehvastunom lehet csak egyedül lenni! A parafrázis egy híres mondat: „Ahhoz, hogy élnek a társadalomban, és nem lehet mentes a hivalkodás!”
Ezért bátran csúszás Robinson a gördülő átlag - „szabálytalan” kidobó.
Mi büszkélkedhet
Ez a „kidülledő” és dícsérve annak tulajdonságait, minőségét és eredményeit.
„Szokásos” kidobó, hogy „egy fillért sem” csengetés „a rubel”, és gyakran bírálja valaki.
magasztalás cél
Önmegvalósítás. Ha nem tudja megvalósítani a teljes potenciálját a gyakorlatban ez úgy valósul szóban.
Félénkség kitolja a keresést külső elismerés, nagy jeleket és a dicséretet másoktól.
Fölé emelkedik a többiek. Annak bizonyítására, hogy fölénye, kérkedő megpróbálja kisebbíteni az ellenfél.
Veszélyek magasztalás
Az összes barátom él papagáj, hogy folyamatosan „cica kiskal” macska. Többször is volt ideje, hogy megragad ki a ragadozó fogai. A végén, a macska megette a „szemtelen”.
Mint a papagáj aktus és kidobó, viselnek féltékenység (ha van valami, hogy az irigység), és a negatív reakciókat.
Envy akkor jelentkezik, amikor a bot ki a kitüntetést, illetve értéke szerepel, ahol a „lakott” a kidobóember. Ha a dicsekvő férfi megpróbálja dicsérni, ami érdektelen vagy irreleváns másoknak, akkor lehet keresni az állapota helyi „fújtató” vagy még rosszabb.
Például a fiatalok, az emberek dicsekedni vásárlás az új iPhone, sok kivált-irigység. Ha azonban akkor ossza meg az öröm megszerzése az alacsony jövedelmű nyugdíjasok, a leginkább semleges, hallja - „kétségbeesett zsírral.” Egy gazdag ember csak leereszkedő mosollyal.
És ne feledd, ahogy mindig tartozik a halászok azok „vooot a” hal.
Kérkedés tele van nem csak a negatív, és irigy „akik nem értik.” Ez egy komoly akadályt az út a sikerhez.
Büszkélkedő jövőbeli siker, mi feküdt a tudatalatti, hogy a célt sikerült elérni. Ha igen, miért újra a vihar, hogy meghódítsa a hegyre. A belső „I” megnyugszik, és megáll nyomja a kidobó a cél.
Ezért nem „gonosz szem”, amely félek a babonás ember, de a cél szavak hozzáadásával negatív irigy okok kudarcok nagyképű ember.
Mindannyian időről időre vannak kidobó, és ez nem jó, se rossz. A legfontosabb dolog - nem okoz elutasítása mások. És még jobb -, hogy képes legyen használni az eszközt önmaguk és mások számára jó.
Előfordul, hogy a hangsúly a „homeopatikus” saját érdemeinek, képességei is hozzájárulhat, hogy a szakmai előmenetel vagy a siker, a személyes viszonyt. mert „ha megdicséri, senki nem fog dicsérni téged.”
Azonban, mint minden más, potenciálisan veszélyes eszköz, magasztalás legyen folyamatos ellenőrzés mellett:
Tippek és trükkök
1) A elve megfelelőségét.
Nem szükséges, hogy dicsekedni vétel „egy fillért sem”, hogy oligarcha és a szegények. Az első találhatják rossz, de még mindig nem messze az alku, és a második - egy gazdag ember, és minden ami kellemetlen következtetéseket.
Fordítson különösen kívánatossá csak emberek, akik közvetlenül érintettek azok végrehajtása, vagy kollégáival a tervezett munkát. Így lesz az egész motiváció.
3) „Azt is hasznos lehet.”
Kifejezése a képességeit és eredményeit, könnyű átlépni a vonalat, ami negatív reakciót önimádat. Ezért fontos, hogy összpontosítson az előnyöket, amelyeket szerez, például a cég, figyelembe, hogy a munka, vagy egy barát, használja a tanácsot, hogyan lehet leszokni a dohányzásról.
Ha azért, mert a puccs cég kapott előny, akkor nem kell mindig azt hiszik, hogy a siker. Ki kell, hogy emlékszik. Ezért jobb, ha az elvet az előző bekezdésben.
Legyőzése önbizalomhiány és az önbecsülés erősítése. jelentős részét elvesztette a vágy, hogy büszkélkedhet. „Miért kell a jóváhagyást mások, ha már tudom, hogy mit csinálok mindent jól és magas szinten.”
6) „Munka, munka és munka.”
Kitartás a választott esetben elkerülhetetlenül készíthető bármilyen osztályú szakember. Mi a szakmai önmagában nem kívánnak mutatni, ki előtt a kevésbé képzett személyzet.
7) Goodwill és segítséget.
Akik valóban élvezi a mások sikerének, és segíti őket, amennyire csak lehetséges, kezdve kevesebb kérkedni. És ha ez megtörténik, „gyarlóság” negatív reakciót másoktól sokkal kevésbé lesz, ha nem alakulnak kedvezően. Végtére is, a jó és pozitív emberek jobbak. És hajlamosak vagyunk megbocsátani a kis hibák, akikre jó élmény. Azaz, a kedvesség fogja megmenteni a világot. és mi vagyunk az első helyen.
Bouncer - nem egy szörnyű diagnózist. És minél ő nem fél, ha megszelídíteni a pusztító energiáját a kérkedés, és küldje el a jó. Sok szerencsét!