Üzleti műhelyek Irina Khakamada
Három lépés a sikerhez. Út a maga. (A Tao élet)
Hogyan juthat el egy állam, ahol semmi sem akadályozza meg, hogy boldog legyen? Irina Khakamada osztott saját receptje, ami neki a siker, amely egyesíti a keleti filozófia, nyugati üzleti megközelítések és a magyar kultúra modern és posztmodern.
TAO az élet Irina Khakamada:
- A siker kritériumai. A siker elvek és eszközök
- A minőség az egyén a 21. században. Intelligencia. Spirit. fizika
- Módszerek kialakítására superlichnosti
- Készségek és képességek az egyes minőségi
- Hogyan lehet növelni önbecsülését, távolítsa félelmek, hogy megszabaduljon a torlódások és a depresszió
- Küzdelem a halogatás
- Tao az élet: az út a magad
"Drive, Kaif és karrier"
Irina Khakamada elmondta, hogy arrogáns embereket, hogy akart lenni „number one” mindenben, nem eladni a lelked az ördögnek - a ketrecből túlzott ambíció, benyújtása több vállalat vagy a nagy főnök, nem veszítik el méltóságát. Légy jó, míg fennmaradó szabad, és ami a legfontosabb - boldog.
Mert amikor végtelenül gazdag, de ugyanakkor - a szolga, a boldogság érzése eltűnik. És ha eléri karrier siker és fantasztikus ugyanakkor ez ingyenes - ez egy izgalom. Ilyen módszer karrier boldogság: hogyan lehet kombinálni a hajtás, izgalom és a karrier.
- Egy nő nagy stílusban. Mint mindig, a következő formában
- A világ szemével postfeministki. Hogyan beszélj a világon, és hogyan kell érteni azt
- Női Mítoszok és valóság
- A nők és a karrier. Férfi és női vezetői
- Hogyan kell tárgyalni a fejét egy női és férfi vezető
- Aktív anya és boldog család. A keresés a partnerség
- Kezdjen új életet bármely életkorban
FIGYELEM! Ez az üzleti workshop - a nők csak. A férfiak, ideértve a személyzet, a szoba nem megengedett.
VEZETŐ viharos időkben
Business workshop Irina Hakamada „Leadership” - mit jelent, hogy egy igazi vezető, hogyan tudja a hívó, hogyan lehet fejleszteni vezetői maguk és a vezetés lehetővé teszi, hogy adja át a válságot, és hinni magukat, ami azt jelenti, a felelősség, hogyan kell felépíteni egy csapatot, hogyan kell kiválasztani az út a sikerhez, ez függ a szakmai előmenetel a vezetői képességek.
- Jellemzői a globális trend. A turbulencia és a káosz
- Az új korszak. Change Leadership Institute
- Ki a vezér. Hogyan lehet fejleszteni a vezetői
- Vezetés stabilitását. Vezetés instabil
- Vezetés a válság idején. Készülékek. műszerek
- Vezetés és karrier
- Módszerek fejlesztése az intuíció. Módszerek bővülő tudat
- Kívül a projektben. Módszerek áramlás megszakítása
Aikido VÁLSÁG beszél.
Irina Khakamada, megosztja tapasztalatait és arról beszél, hogyan végezzen hatékony tárgyalások. .- Hogyan lefolytatására viták és tárgyalások?
- Hogyan juthat el a?
- Hol kezdjem, és mit kell menni?
- Hogyan befolyásolják az érzelmi állapot az ellenfél?
- Hogyan juthat szimpátia?
- Hogyan lehet felismerni a manipuláció?
- Hogyan véd pszichológiai nyomás?
- Hogyan, hogy a pozíció sokkal stabilabb?
- Mi van, ha elő kedvezőtlen körülmények?
- Mint mindig találni érveket és hatékonyan irányítsák a partnere?
- Mi minősül eredmény?
MASTER a kommunikáció. SIKER KÖLTSÉG NÉLKÜL
A Dream Team. VÁLASZ turbulens CALL
- Szabad lövő vagy irodai
- A nyáj fekete bárány vagy
- A vertikális és horizontális szabályozás. A vezetők és a főnökök
- A Dream Team: modell, fejek, generációs különbség
- Hogyan építsünk egy vízszintes csapat
- Hogyan kell létrehozni egy konfliktusmentes kapcsolatok a csapat
- Üzleti kapcsolatok nem üzleti partnerek
- üzleti etika